อดีตผู้อำนวยการ Arsenal พูดถึง ‘ลูกศรแดง’ Arteta ได้อย่างใกล้ชิด เจมส์ เอลลิสเป็นพยานในการปฏิวัติของอาร์เซนอลภายใต้นายมิเกล อาร์เตต้า และเขายังเป็นบุคคลสำคัญในการช่วยให้สโมสรก้าวขึ้นมาอย่างที่เห็นในวันนี้
เอลลิสย้ายมาร่วมทีม “ปืนใหญ่” จากฟูแล่มในปี 2021 และเมื่อซัมเมอร์ที่แล้วได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้อำนวยการด้านเทคนิค ก่อนหน้านั้นเขาเป็นหัวหน้าฝ่ายสรรหานักเตะ ซึ่งมีบทบาทสำคัญในการค้นหานักเตะหลายคนในทีมที่กำลังลุ้นแชมป์พรีเมียร์ลีกสมัยแรกนับตั้งแต่ปี 2004
เขาออกจากสโมสรในเดือนกุมภาพันธ์ หลังจากการปรับโครงสร้างทีมผู้นำด้านฟุตบอล ดังนั้นเขารู้สึกอย่างไรกับการได้เห็นขบวนพาเหรดที่ตัวเขาควรจะมีส่วนร่วม?
เอลลิสแสดงความใจกว้างในการสะท้อนถึงการจากไปของเขา โดยบอกว่าไม่รู้สึกขุ่นเคือง และยืนยันว่ามันไม่ได้ลดความทะเยอทะยานในการกลับสู่โลกฟุตบอลของเขา และเขาให้ข้อมูลเบื้องหลังการทำงานในสโมสร
อดีตผู้อำนวยการ Arsenal พูดถึง ‘ลูกศรแดง’ Arteta ในแง่การคว้าแชมป์
อาร์เซนอลนำจ่าฝูงพรีเมียร์ลีก ห่างจากแมนเชสเตอร์ ซิตี้ 6 คะแนน ก่อนที่ทั้งสองทีมจะพบกันที่เอติฮัด สเตเดี้ยมสุดสัปดาห์นี้ เมื่อวันพุธ พวกเขาก้าวสู่รอบรองชนะเลิศยูฟ่าแชมเปียนส์ลีกแล้ว
ทีมปืนใหญ่เคยสะดุดไปบ้างในช่วงหลัง แต่ยังอยู่ในตำแหน่งที่แข็งแกร่ง เมื่อเอลลิสจากไป พวกเขานำห่าง 5 คะแนน เหลืออีก 11 นัด
“แน่นอนว่ามันคงดีถ้าผมอยู่ต่อเพื่อเห็นสิ่งที่จะเกิดขึ้นต่อไป” เอลลิสบอกกับ BBC Sport “แต่ชะตากรรมมันเป็นเช่นนี้ และผมหวังว่าทุกคน – ทุกคนจริงๆ – จะมีความสุข สงบ และยินดีในตอนท้ายฤดูกาล”
“แน่นอนว่ามันจะเป็นความสำเร็จอันยอดเยี่ยมสำหรับมิเกล สต๊าฟฟ์ นักเตะ และครอบครัวของพวกเขา แต่ยังรวมถึงคนที่อยู่กับสโมสรมาหลายปี คนที่ช่วยให้มาถึงจุดนี้ได้”
“สต๊าฟฟ์เบื้องหลังที่ไม่มีใครรู้จัก ผมจะดีใจจริงๆ สำหรับพวกเขา ผมเป็นแฟนอาร์เซนอลตัวยงมาตลอดชีวิต ดังนั้นตอนนี้ผมจะเป็นแฟนที่มองด้วยความหวังเมื่อความสำเร็จมาถึงสโมสร การที่ได้ทำงานกับสโมสรเด็กในฝันคือโบนัสพิเศษ”
บทบาทของเอลลิสในการค้นหานักเตะ
คุณสมบัติของเอลลิสในการพัฒนาสโมสรไม่ควรถูกประเมินต่ำเกินไป
ได้รับมอบหมายจากอดีตผู้อำนวยการกีฬา เอดู ผู้สืบทอดชั่วคราวเจสัน อายโต้ และอดีตผู้อำนวยการสโมสรทิม ลูอิส เอลลิสเป็นกุญแจสำคัญในการวางโครงสร้างสรรหาที่สโมสรพึ่งพาอยู่ทุกวันนี้
เมื่อมาถึงในปี 2021 เอลลิสมีหน้าที่ปรับปรุงหน่วย ‘football intelligence’ ในสหราชอาณาจักร เพื่อช่วยให้สโมสรตัดสินใจในตลาดได้ดีขึ้น
อาร์เซนอลพึ่งพาเทคโนโลยีใหม่และการวิเคราะห์ข้อมูลมากกว่าที่เคย เพื่อหลีกเลี่ยงความผิดพลาดในการซื้อขายที่เกิดขึ้นในยุคท้ายๆ ของอาร์แซน เวนเกอร์และช่วง 18 เดือนของอันไน เอเมรี่
เอลลิสเป็นผู้ขับเคลื่อนหลักในการนำระบบค้นหา talent เหล่านี้มาใช้ในอะคาเดมี่ ทีมชุดใหญ่ทั้งชายและหญิง
ระหว่างที่อยู่ เขารับผิดชอบเพิ่มขึ้น และกลายเป็นผู้อำนวยการเทคนิคในมิถุนายน 2025 ซึ่งครอบคลุมการสนับสนุนโครงสร้างใหม่ รวมถึงการพัฒนานักเตะและเส้นทางอาชีพ
การเซ็นสัญญาจูเรียน ทิมเบอร์ 34 ล้านปอนด์จากอาแจ็กซ์ในซัมเมอร์ 2023 เป็นความสำเร็จเด่นของหน่วยนี้ แม้หลายคนจะบอกว่าเดแคลน ไรซ์จากเวสต์แฮมในช่วงเดียวกันคือชัยชนะใหญ่สุด
“ในการเติบโตใดๆ มันคือผลรวมของทุกส่วน ไม่ใช่กระบวนการหรือคนคนเดียว ผมโชคดีที่ได้ทำงานกับคนเก่งๆ” เอลลิสกล่าว
“บทบาทของผมตอนแรกคือเบื้องหลัง – เอดู เจสัน ทิม ลูอิส และมิเกล คือจุดเริ่มต้นของการนำความสำเร็จกลับมา”
“เราต้องการทำให้สถานที่นี้ดีขึ้น โดยคนเป็นศูนย์กลาง เรามุ่งมั่นกับแผนระยะยาวเพื่อสนับสนุนการเติบโตและพัฒนาการแสดงผล”
“ตลอดเวลาที่ผมอยู่ เราพยายามปรับปรุงทุกวัน – นั่นคือวัฒนธรรมที่เราสร้าง”
อดีตผู้อำนวยการ Arsenal พูดถึงแนวทางเน้นคนของเอลลิส
ความสำเร็จในทุกระดับอายุเป็นลำดับความสำคัญของทีมผู้นำ แต่แน่นอนว่ามีจุดโฟกัสที่ทีมชุดใหญ่ เพราะเข้าใจว่าความสำเร็จระดับท็อปจะช่วยให้ระดับล่างเจริญรุ่งเรือง
“เราชัดเจนว่าลูกศรแดงด้านหน้า คือมิเกล และทีมชุดใหญ่คือสิ่งที่เราต้องสนับสนุนอย่างใกล้ชิด” เอลลิสกล่าว
“แต่นั่นคือแรงดึงที่ให้เราทำมากขึ้น การแสดงผลทีมชุดใหญ่ที่สม่ำเสมอช่วยให้เรานวัตกรรมส่วนอื่นๆ ของสโมสร ลองเสี่ยงและลงทุนระยะกลางยาว”
“สุดท้าย สโมสรประสบความสำเร็จเท่ากับผลงานทีมชุดใหญ่ และเราทุกคนเข้าใจดี”
การจากไปของเอดูในปี 2024 นำอันเดรีย เบอร์ต้ามาเป็นผู้อำนวยการกีฬาในเมษายน 2025
ผลงานของชาวอิตาลีที่เอมิเรตส์ได้รับคำชื่นชมจากแฟนๆ กับการเซ็นวิคเตอร์ กโยเคเรส, เอเบรชิ เอเซ่ และโนนี มาดูเอเกะ ในซัมเมอร์
“การเปลี่ยนจากเอดู เจสัน สู่อันเดรียคือวิวัฒนาการธรรมชาติในสภาพแวดล้อมการแข่งขัน” เขากล่าว
“แนวทางต่างกัน แต่เป้าหมายเดียวกัน – สนับสนุนทีมชุดใหญ่ที่ชนะถ้วยรางวัล และตอนนี้พวกเขาใกล้จะไปถึงแล้ว สามคนนี้ต่างกันมาก แต่ทุกคนมีส่วนทำให้สโมสรมาถึงจุดนี้”
เอลลิสที่ยืนยันการจากไปผ่านโซเชียลมีเดียต้นเดือนนี้ กำลังมองหาการกลับสู่เกมในฤดูกาลหน้าในบทบาทผู้นำอาวุโส
“ผมรู้สึกว่ายังมีผลกระทบและเป้าหมายที่ยังไม่เสร็จ” เขากล่าว “ผมผ่านการปฏิเสธ การศึกษา โค้ช สเก๊าตติ้ง ผู้นำอาวุโสมาแล้ว และอยากสานต่อ”
และเมื่อกลับมา เอลลิยืนยันว่าคนจะเป็นศูนย์กลางในปรัชญาของเขา
“ผมเชื่อว่าการลงทุนในคนสำคัญมากใน high performance คุณต้องการเทคโนโลยี ข้อมูล สิ่งอำนวยความสะดวกทั้งหมด แต่คนต่างหากที่แทนที่ไม่ได้ – ความเชื่อมโยง ความสัมพันธ์ การสนับสนุน ความเข้าใจ การดูแล และแรงจูงใจ”
“คนที่คุณนำ คนที่ทำงานให้หรือรอบตัวคุณ สำคัญมาก”
หัวข้อที่เกี่ยวข้อง
มุมมองจากอดีตผู้อำนวยการ Arsenal พูดถึง ‘ลูกศรแดง’ Arteta แสดงให้เห็นว่าความสำเร็จของปืนใหญ่มาจากการทำงานเป็นทีม คุณคิดว่าอาร์เซนอลจะคว้าแชมป์ได้ไหม? แสดงความเห็นในคอมเมนต์ด้านล่างและติดตามข่าวสารฟุตบอลเพิ่มเติม!
ที่มา – ไม่พบหัวข้อ
